100 лидер аял: Кантип Кыргызстандын элитасынын бир бөлүгү болууга болот
Кыргызстанда Кыргыз Республикасынын Президентине караштуу Мамлекеттик башкаруу академиясы менен Борбордук Азиянын Жергиликтүү өз алдынча башкаруу академиясынын «Кыргызстандын 100 лидер айымы» биргелешкен окуу жана квалификациясын жогорулатуу программасына лидер аялдар кабыл алынууда. “Мамлекеттик башкаруу жана социалдык чөйрө” илимий-изилдөө бөлүмүнүн башчысы, философия илимдеринин кандидаты, доцент Арапова Эльмира Байышевна бул программанын максаттары жана милдеттери, ошондой эле анын өзгөчөлүгү жана артыкчылыктары эмнеде экендигин айтып берди.
– Эльмира Байышевна, азыр “Кыргызстандын 100 лидер айымы” программасына катышуучулар кабыл алынууда. Бул программа тууралуу айтып берсеңиз: ал ким үчүн жана эмне үчүн маанилүү?
– Бул программа областтык жана муниципалдык кадрдык резервге кирген 100 аял үчүн атайын үч айлык курстар түрүндө иштелип чыккан. Окуу 2024-жылдын декабрынан 2025-жылдын мартына чейин Бишкек жана Ош шаарларында бетме-бет сессия форматында өтөт.
Приоритеттүү чаралардын бири болуп аял-талапкерлердин потенциалын жогорулатуу саналат, ал мамлекеттик башкарууга ийгиликтүү катышуу үчүн зарыл болгон көндүмдөрдү өнүктүрүүгө багытталган адистештирилген окуу программаларын иштеп чыгуу жана ишке ашыруу аркылуу жасалат.
Бирок жогоруда айтылгандай, бул программага катышуу үчүн өлкөнүн өзгөчө кадрдык резервине кирген, 2 жылдан кем эмес башкаруу тажрыйбасы бар жана лидерлик сапаттарын өнүктүрүүгө, коомдун өнүгүшүнө салым кошууга шыктанган айымдар чакырылганын белгилегим келет.
Бул эмне үчүн маанилүү? Анткени “Кыргызстандын 100 лидер айымы” программасы аялдардын лидерлигин колдоо боюнча мамлекеттик программанын бир бөлүгү болууга мүмкүнчүлүк – өлкөнүн саясий, социалдык жана экономикалык турмушуна аялдардын өкүлчүлүгүн жана жигердүү катышуусун жогорулатууга багытталган стратегиялык маанилүү демилге.
– Бул программанын кандай максаты жана милдети бар?
– Максаты – атайын кадрдык резервдеги лидер аялдардын кесиптик жана инсандык өсүшүнө колдоо көрсөтүү, алардын башкаруу компетенцияларын жогорулатуу, лидерлик сапаттарын өнүктүрүү жана социалдык, башкаруучулук жана саясий чөйрөлөрдө ийгиликтүү иштөө үчүн зарыл болгон инструменттерди камсыз кылуу.
Милдети – лидер аялдардын профессионалдык потенциалын жогорулатуу: стратегиялык ой жүгүртүү, гендердик сезимтал пландаштыруу жана башкаруу жана саясий чөйрөдө эффективдүү иштөө үчүн зарыл болгон башкаруу көндүмдөрү.
Ошондой эле катышуучулардын профессионалдык жана инсандык өсүшү үчүн шарттарды түзүү: лидерлик сапаттарды жана командада иштөө көндүмдөрүн өнүктүрүү; билимдерди, тажрыйбаларды жана алдыңкы тажрыйбаларды алмашуу. Мындан тышкары, практикалык иш-чараларда билимди ишке ашырууга колдоо көрсөтүү: коомдун өнүгүүсүнө багытталган өздөрүнүн социалдык жана башкаруу демилгелерин ишке ашыруу үчүн катышуучуларга насаатчылардын кеңеш жана жардам беришет.
– Башка дагы ушул сыяктуу программалар барбы, бул программанын уникалдуулугу жана артыкчылыгы эмнеде?
– Бул программа башынан эле жетишкендиктери жана башкаруу тажрыйбасы бар лидер аялдар менен иштейт. Демек, анда командалык лидерлик негизги ролду ойнойт, мында ар кандай тажрыйбалуу катышуучулар өлкөнүн жыргалчылыгы үчүн аракеттенүүгө даяр аялдардын коомун калыптандыруу үчүн бири-бирине жардам беришет.
Окутуу алдыңкы мугалимдер жана эксперттер тарабынан жүргүзүлөөрүн жана ал дагы бекер экендигин баса белгилейм. Сиз уникалдуу окуу материалдарына жана ресурстарына, кесипкөй насаатчылардын колдоосу менен өз долбоорлоруңузду иштеп чыгуу жана ишке ашыруу мүмкүнчүлүгүнө ээ болосуз. Бүткөндөн кийин, сиз КР ПМБАнын жана БАЖБАнын квалификациясын жогорулатуу курсун аяктагандыгыңызды тастыктаган сертификат аласыз.
– Сиз алдыңкы окутуучулар жана эксперттер сабак берээрин айттыңыз, алар кимдер? Ушул боюнча кененирээк айтып берсеңиз?
– “Кыргызстандын 100 лидер айымы” программасына жогорку деңгээлдеги окутуучулар, эксперттер жана машыктыруучулардын командасы: илим кандидаттары, профессорлор, доценттер, эл аралык эксперттер тартылат. Программанын бүткүл 3 айлык мөөнөтүнүн ичинде болжол менен 20 мугалим жана коучтар модулдарды өткөрүүгө жана модулдар аралык мезгилге катышат.
Алар билимди, анын ичинде адистештирилген маселелер боюнча гана жеткирип тим болбостон, катышуучулардын потенциалын ачып, насаатчылык жана колдоо аркылуу катышуучулардын жеке жана профессионалдык өсүшү үчүн жагымдуу атмосфераны түзүшөт.
Программанын эксперттери жетилген лидерлик жана башкаруу практикасын, натыйжалуу командалык иштин жана коомчулукту өнүктүрүүнүн сырларын жана социалдык дизайнды сунушташат.
Программанын мугалимдеринин жана эксперттеринин командасынын арасында башкаруу боюнча консалтинг боюнча улуттук эксперттер, мамлекеттик органдардын жана коомдук уюмдардын өкүлдөрү, мамлекеттик жана муниципалдык башкаруунун мугалимдери, гендердик адистер бар.
Коучтардын арасында гендердик адистер, санариптик көндүмдөрдү өнүктүрүү боюнча адистер, аялдар, учурдагы оратордук өнөр боюнча олуттуу жана уникалдуу тажрыйбасы бар менеджерлер бар, бул эң кызыктуу онлайн мастер-класстарга негиз болот.
– Эң сонун! Менимче, каалоочулар көп болсо керек, алар программага кантип катыша алат?
– Программага катышуу үчүн төмөнкү шилтеме аркылуу кирип анкета толтуруу керек: https://forms.gle/wtxw8M5M6bFYVfuB7
Белгилей кетсем, толтурулган анкеталар 2024-жылдын 7-декабрына, саат 17.00гө чейин кабыл алынат. Катышуучуларды тандоо сынактык негизде жүргүзүлөт. Тандоодон өткөн аялдар программага катышуу үчүн жеке чакырууларды алышат.
– Пайдалуу маек үчүн рахмат!