Кандидаты на должности директоров школ и детских садов будут проходить тестирование через систему «Мугалим»

Министерство просвещения Кыргызской Республики представило проект постановления Кабинета Министров, который устанавливает единый порядок проведения конкурса на должность руководителей государственных и муниципальных образовательных организаций всех уровней — дошкольного, общего, начального профессионального и дополнительного образования.

Как сообщили в ведомстве, целью документа является повышение прозрачности и объективности конкурсного отбора за счёт внедрения цифровых технологий, формирование устойчивого резерва управленческих кадров и оперативное замещение вакантных должностей.

Согласно проекту постановления:

• создаётся единый порядок проведения конкурса, заменяющий четыре ранее действующих постановления для разных уровней образования;
• кандидаты проходят квалификационное тестирование через автоматизированную информационную систему «Мугалим», интегрированную с системой межведомственного электронного взаимодействия «Түндүк»;
• исключается этап собеседования, что минимизирует субъективность и коррупционные риски;
• формируется резерв кадров руководителей, из которого назначаются кандидаты на вакантные должности;
• устанавливаются требования к управленческим компетенциям руководителей, включая знания в области законодательства, педагогики, менеджмента и IT;
• предусмотрена возможность онлайн и офлайн обучения кандидатов из резерва для повышения квалификации.

Министерство подчёркивает, что внедрение цифровых технологий позволит снизить финансовые затраты, унифицировать кадровую политику, исключить дублирование норм и обеспечить прозрачность всего процесса.

Проект постановления также предусматривает испытательный срок на шесть месяцев для новых руководителей и ежемесячное обновление вакансий через цифровую платформу.

13.02.2026 09:09:53