В отдаленных и высокогорных районах айыл окмоту смогут возглавлять лица вне резерва кадров

Государственное агентство по делам государственной службы и местного самоуправления Кыргызской Республики разработало проект Указа Президента Кыргызской Республики о внесении изменений в действующий порядок формирования и функционирования резерва кадров на отдельные политические государственные и административные муниципальные должности.

Документ подготовлен во исполнение поручений, данных на совещании у Председателя Кабинета Министров Кыргызской Республики – Руководителя Администрации Президента Кыргызской Республики Адылбек Касымалиев от 2 марта 2026 года.

Цель изменений

Проект направлен на обеспечение оперативного назначения глав айыл окмоту в отдалённых труднодоступных, высокогорных и приграничных территориях Кыргызской Республики Кыргызстан при наличии кадрового дефицита и сложностей с формированием резерва.

Основные предложения

Согласно проекту, предлагается разрешить назначение на должность главы айыл окмоту лиц, не состоящих в кадровом резерве, при условии их соответствия квалификационным требованиям.

При этом обязательным условием является прохождение всеми назначенными лицами конкурсных процедур в течение трёх месяцев после назначения с целью подтверждения установленного порогового балла.

Обоснование инициативы

В агентстве отмечают, что действующая редакция нормативного акта позволяет назначение вне резерва кадров на ряд должностей, включая глав местных государственных администраций и мэров городов Бишкек, Ош и городов областного значения, однако не охватывает глав айыл окмоту в специфических территориях.

На практике в отдалённых и высокогорных районах нередко возникают ситуации, когда отсутствуют кандидаты из кадрового резерва либо требуется срочное назначение руководителя в связи с досрочным прекращением полномочий. Это создаёт риски временного снижения эффективности управления на местах.

Предлагаемые изменения позволят повысить гибкость кадровой политики, обеспечить непрерывность работы органов местного самоуправления и привлечь квалифицированных специалистов даже вне существующего резерва.

Сохранение требований к кандидатам

В агентстве подчёркивают, что нововведение не снижает требований к профессиональной компетентности: все назначенные лица обязаны пройти конкурсные процедуры и подтвердить соответствие установленным стандартам в течение трёх месяцев.

Принятие проекта Указа, как отмечается, позволит усилить эффективность управления в регионах и обеспечить стабильную работу органов местного самоуправления в сложных терр

11.04.2026 18:32:17